Recruitment Specialist - Urgent

Sumber Jaya Motor, sebuah perusahaan terkemuka di industri otomotif, sedang mencari seorang Recruitment Specialist yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Dili. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami dengan mengidentifikasi, merekrut, dan mempertahankan talenta berkualitas tinggi.

Kami mencari seseorang yang memiliki pengalaman dalam rekrutmen dan seleksi, serta pemahaman yang kuat tentang pasar kerja lokal dan internasional. Kandidat yang ideal akan memiliki kemampuan komunikasi yang baik, keterampilan manajemen waktu yang baik, dan kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.

Jika Anda adalah seorang profesional yang bersemangat dan ingin membuat dampak yang signifikan di industri otomotif, kami sangat mengundang Anda untuk mengajukan lamaran untuk posisi Recruitment Specialist ini.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan talenta perusahaan.
• Melakukan wawancara dan seleksi kandidat untuk posisi yang tersedia.
• Mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari pengumuman lowongan kerja hingga penempatan kandidat.
• Membangun dan memelihara hubungan baik dengan calon kandidat, pelanggan, dan mitra.
• Memantau dan menganalisis kinerja tim rekrutmen untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas.
• Menyediakan dukungan dan bimbingan kepada manajer dan staf terkait dengan isu rekrutmen dan pengembangan talenta.
• Membantu dalam mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karir.
• Memastikan kepatuhan dengan semua peraturan dan prosedur perusahaan terkait rekrutmen dan pengembangan talenta.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Sarjana atau setara dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun dalam rekrutmen dan seleksi.
• Pemahaman yang kuat tentang pasar kerja lokal dan internasional.
• Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
• Keterampilan manajemen waktu dan multitasking yang baik.
• Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.
• Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen dan sistem manajemen talenta.
• Pengalaman dalam industri otomotif adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait